UNIT 06Phase 2 · W7提案 ② 視覺

提案②:長出視覺,
情緒板到精稿

三週提案講義的第二週。把 W6 的線框,長成有調性、有系統的精稿:4 個品牌關鍵字 → 情緒板與色票 → 變數、文字樣式、按鈕元件 → 套用到四個頁面 → 跨頁稽核。每一步都先懂意義、再調參數、再看指令怎麼組成。

最新更新 2026 年 10 月JinJin Wang2 個關卡(Lv.5–6)7 個指令工作台
// Overview

本週地圖:從線框到有系統的精稿

W6 你做出了需求、受眾、Sitemap 與線框。這週要讓它有調性、有系統:先用情緒板對齊視覺方向,再把顏色、字體、按鈕做成「有名字的設計系統」,最後把線框換成精稿。

W6看懂需求、拆出結構Lv.1–4:RFP → Persona/SWOT → Sitemap → 線框稿。產出提案前半的「需求理解、受眾、架構」。前往 →
W7・本週長出視覺Lv.5–6:情緒板 → 變數與文字樣式 → 按鈕元件 → 套用精稿。產出「視覺調性與設計系統」。本頁
W8能點、能測、能交Lv.7–10:Prototype → 無障礙測試 → 公司實績、甘特、簡報骨架 → 交稿審稿。產出可交的企劃書與簡報。前往 →
0-1

開工前:確認 W6 帶了什麼過來

檢查上週成果與設定(4 項)
這週的節奏

Lv.5 一個工作台(情緒板)+ Lv.6 六個工作台(變數 → 文字樣式 → 按鈕元件 → 套用線框 → 批次內容 → 跨頁稽核)。課堂做到 STEP 3,課後完成 STEP 4–6。

// Lv.5 · Mood

Stage 3.情緒板與視覺風格企劃

這一步做什麼把 3–4 個品牌關鍵字變成「情緒溫度」不同的色塊,歸納出主色、輔色、背景與文字色,並提案字體。
做完你會得到一張情緒板、4 個可以建立變數的色碼(含對比估算)、一組標題與內文字體提案。
用在提案的哪裡服務建議書的「視覺風格企劃」,簡報的設計系統頁;色票直接進 Lv.6。
5-1

三個步驟:從關鍵字到色碼

  1. 定義品牌視覺關鍵字:從 RFP 與受眾洞察提煉 3–4 個形容詞(示範案例:海島慢遊、在地手作溫度、永續共生)。
  2. 把關鍵字變成「情緒溫度」:每個關鍵字一個色塊,飽和度與冷暖要明顯不同(沉靜、溫暖、搶眼、安靜)。四塊都差不多,情緒板就失去對比。
  3. 歸納成 4 個可建立變數的色碼:主色、輔色(CTA)、淺色背景、深色文字,並附對比估算。
為什麼要情緒板(web04)

① 建立團隊視覺共識,避免大家對「現代感」「質感」理解不同;② 向業主提案時,在投入繪圖工時前先取得調性認可。詳見 UNIT 04 視覺風格定位。

5-2

互動工作台:改色塊顏色、關鍵字與質感,看指令與色票一起變

換成你的主題

展開最上方「主題與關鍵字」,把 4 個關鍵字與質感描述改成你的(例如:「安靜」「紙感」「可信賴」「一點點活潑」)。工作台的色塊名稱與指令會立刻換成你的;每個色塊的顏色、關鍵字與質感描述也可以直接在工作台裡改(會和最上方的專案卡同步),「自動套用到 Lv.6 設計系統」預設開著:色塊一改,後面的品牌變數、按鈕元件、精稿、指令階梯與規格速查表都會直接換成你的色票(①=主色、③=CTA 輔色、④=背景);第 3 個預設是 CTA 色源(最搶眼)、第 4 個是最安靜的背景色來源。

常見誤區

跳過情緒板直接建變數。做到一半才發現「這個藍是不是太冷」,這時要改的是套在好幾個畫面上的變數,成本比在情緒板階段討論高很多。

// Lv.6 · Design System

Stage 4.UI Style Guide 與精稿設計系統

這一步做什麼把色票、字體與按鈕做成「有名字的設計系統」,再把線框逐頁換成精稿。
做完你會得到顏色變數、文字樣式、按鈕元件、四個頁面的精稿,以及一次跨頁稽核。
用在提案的哪裡服務建議書的「UI/UX 規劃」,簡報的設計系統頁與精稿展示頁。

這一關最容易「做起來像、驗起來不對」。所以每一步都用同一種節奏:先懂意義 → 動手調整 → 看指令自動組成 → 模擬執行 → 驗收清單 → 補救指令。目的是讓你確信:這段指令貼進 Figma,真的能把這一步做完,而且你知道怎麼驗證。

STEP 1品牌變數顏色有名字
STEP 2文字樣式字級有階層
STEP 3按鈕元件變體+Auto Layout
STEP 4套用線框連結,不是複製
STEP 5批次內容真實資料
STEP 6跨頁稽核一句話檢查
6-0

開工前:指令要寫到多細,Agent 才做得出一樣的結果?

指令完整度階梯:同一件事,三種寫法切換版本,或直接改文字,右邊會即時評分「六個要素」;下面六個步驟的指令,都是照這六個要素寫的。
6-1

STEP 1 品牌變數

6-2

STEP 2 文字樣式

6-3

STEP 3 按鈕元件

6-4

STEP 4 套用到線框

6-5

STEP 5 批次填入真實內容

6-6

STEP 6 跨頁稽核

換成你的主題

色碼來自你在 Lv.5 歸納的結果,按下情緒板的「把這組色帶到 Lv.6」就會同步。變數命名(ocean/sunset 之類)也可以改成你的品牌名,例如 @color/paper-500。名稱要固定,後面所有指令才能引用。

6-7

示範案例:四個 P0 頁面的精稿(桌機)

首頁:導覽+主視覺搜尋+地圖示意+篩選+精選卡片
首頁:導覽+主視覺搜尋+地圖示意+篩選+精選卡片
列表頁:選取中的標籤為主色底白字
列表頁:選取中的標籤為主色底白字
詳情頁:CTA 套用 @Button/Primary
詳情頁:CTA 套用 @Button/Primary
預約頁:6 個欄位+滿版送出按鈕
預約頁:6 個欄位+滿版送出按鈕
延伸:互動地圖桌機版(Lv.7 要串接 Make)
延伸:互動地圖桌機版(Lv.7 要串接 Make)
延伸:後台管理儀表板
延伸:後台管理儀表板
延伸:在地故事(P1)頁
延伸:在地故事(P1)頁
常見誤區

設計品牌色只顧好不好看,沒考慮文字疊在色塊上的對比度。這個案例中,對比不足直接關係到 W8 的 WCAG AA 硬性規定,評審很可能實際用檢測工具驗證。

練習:跨頁稽核

把「詳情頁」與「預約頁」也套上同一組變數與元件後,請 Agent「檢查四個頁面的按鈕與間距是否一致」。

// Reference

規格速查:色票、字體、網格與 Auto Layout

這一區是「查表用」。做 Lv.6 時遇到不確定的數字,回來這裡找。數值來自 UNIT 04 的 RWD 與視覺規範。

S-1

色彩 Token 與 WCAG AA 對比(跟著你的情緒板即時更新)

S-3

字體階層(標題 Noto Serif TC/內文 Noto Sans TC)

樣式字體字級行高字重應用
@text/H1Noto Serif TC36–48px1.2Black 900首頁主視覺標題
@text/H2Noto Serif TC24–32px1.3Bold 700區塊標題
@text/H3Noto Sans TC18–20px1.4Bold 700卡片標題
@text/BodyNoto Sans TC15–16px1.6Regular 400內文、表單
@text/CaptionNoto Sans TC12–13px1.4Medium 500標籤、說明
@text/ButtonNoto Sans TC14–15px1.3Bold 700按鈕文字
為什麼兩套字體

標題用襯線帶出人文溫度,呼應情緒板調性;H3 以下用無襯線,在小字級與介面元件上辨識度更高。層級靠字重而不是另外挑字體,維持一致與載入效能。

S-4

12 欄網格與原子設計

桌機 12 欄、Gutter 24px、內容最大寬 1200px 置中。元件依原子設計拆解,方便 Agent 逐層建立、逐層重複使用:Atoms 原子(按鈕、色彩變數、圖示)→ Molecules 分子(搜尋列、卡片標頭)→ Organisms 組織(Hero、導覽列、頁尾)。

S-5

Auto Layout:Fill Container 與 Hug Contents

Fill Container(填滿容器)

用在行程卡片、輸入框。寬度隨父容器伸縮,12 欄縮成手機 4 欄時,卡片會自動變窄。

Hug Contents(擁抱內容)

用在按鈕。長度隨文字多寡自動伸縮,把文字換成「立即預約」也不會被裁切。

不熟 Auto Layout?

見補充講義 UNIT 13:Figma Auto Layout 深度實戰與視覺細緻化,有互動練習場。

小提醒

手機上可點擊元件(按鈕、圖示)最小觸控範圍不要小於 44×44px,這在無障礙規範裡是硬性指標,W8 會驗收。

// Homework

本週作業與檢核

目標:W8 上課前,設計系統建好,四個 P0 頁面都有精稿,Lv.5–6 成果存進成果收件匣。

交付 1情緒板與色票(Lv.5)
交付 2設計系統(Lv.6 STEP 1–3)
交付 3精稿與稽核(STEP 4–6)
下週預告

W8 會在 Figma Design 用 Prototype 讓精稿可以點,做無障礙測試,並把公司實績、甘特圖、簡報骨架與交稿前審稿一次完成。前往 UNIT 07 →