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主要從事代理綠色品牌行銷、綠能企業內部培訓及提供專業多屬性綠色商品開發等綠能服務之綠色行銷達人-張豐寶,
擔任貿協第一屆--綠能環保拓銷團副團長、經濟部中小企業處--榮譽指導員及勞委會職訓局--知識職能講師多職,
擁有多年輔導綠能品牌及建立綠色通路的豐富經驗,行銷國內及國外之綠能市場。
且專業承包『綠能‧環保』之ODM / OEM 工廠,所委外之綠色行銷業務。
綠色行銷達人--張豐寶即將開課【企業培訓 ─ 綠色創價】課程,主題分別為講授綠色行銷『A+』創新策略、綠色知識創新價值培訓及綠色產業核心再造實務班。
綠色行銷『A+』創新策略除了講授基本的綠色概念和綠能趨勢思維以外,還會說明如何分析綠能產業,進而發展綠色行銷策略,
藉由研究STP、產品組合策略4P等各商品行銷分析及運用方法來研究綠色行銷,設定綠色行銷目標、計算分配綠色行銷預算,最後則是預估綠色產業的效果、效益,學
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james937328
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社會企業
學習是終身的,不論身在校園、企業,
不同的環境、當下的際遇之下,都還有很多可以學習的,
不管身在哪種類型的職場,都有共同的課題,就是人與人之間的相處。
身為一個主要開發客戶的業務,除了考驗自身的業務銷售技巧和業務話術技巧,
初次見面時如何做好個人行銷、自我行銷,學習建立良好的人際關係都是必修的課程;
總機主要的任務就是負責接聽電話,處理的任務,聽起來似乎不複雜,
但如何巧妙觀察,做好顧客抱怨處理,其實是一門深奧的大學問;
不管是在公司的哪個部門,都不可能和別的部門毫無關係,
大家同在一家公司,有共同的願景,要相互合作、一起努力,
但是對事物的認知不一,有時候會造成衝突,化解衝突最有效的模式就是溝通,
跨部門溝通做得好,才能有效率,並凝聚團隊向心力,達到最大的績效。
各行業高階管理基層在人力資源管理層面常會遇到的問題,
像是人力規劃、任用、訓練部分,及
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james937328
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社會企業