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美寶人文科技股份有限公司簡介ver20081128

Posted by gustav 
[大事紀]

20081110 取得台北縣核可營利事業登記證 [MEPO系統累計對話次數5374次/13:05:06]
20081030 [MEPO系統對話開始,累計對話次數1次/01:13:43]
20081027 經濟部立案
20081020 公司章程通過
20080825 公司名稱查核通過
20080501 團隊形成

[企業介紹]
1.
社會企業對我們來說是什麼?
2.
價值系統與創業創意
3.
產品
3.1 第一步:(專案一)


1.
社會企業對我們來說是什麼?

起點:
我們要做的是社會事業
我們採取的是企業手段
我們把它稱做社會企業

分別:
社會企業不同於非營利組織,在於社會企業所創造獲利必須分配;
社會企業不同於營利組織,在於社會企業的利益分配原則是理性的,有考量社會意義的,是合理
的分配。

社會企業的目的:
以創業開創利益,利益兼顧經濟與社會價值,並合理分配所開創的利益,並且關注這個企業發展
對社會的影響(關照內、外系統的不自相矛盾與永續發展)。

2.
價值系統與創業創意

價值系統:
理念領導,團隊以集體智慧形式直接存在於理念當中,該理念之目的在於提昇人性價值,我們拆解
這個理念以及其目的為四個面向:合作、理性、平等、人本。

創業創意:
透過集體力量解決個人問題進而解決集體問題,透過集體力量提升個人價值進而提升集體價值。

預期收穫:
個人與集體之除惑與價值提升、分工合作精緻化、資源整合、幸福。

3.
產品

架構:
知識管理系統—累積的、辯證的
知識互動平台—動態的、即時的
人與人媒合機制—人為中心的、人的活動為中心的
供需媒合與資源整合—公平的、平等的

技術:
以該知識管理系統整合Wikipedia、Forum與Blog等現有技術
以該知識管理系統統合知識系統本身、知識互動平台、人際媒合機制與資源整合
個人與集體心智能力由低階往高階提升、由渙散往集體集中的架構與條件

3.1 第一步:
MEPO 專案/ mentoring for Taiwan
主旨:在生涯、職涯、學涯三方面的經驗分享的平台,架構與技術的初步展現與試做。



[公司網址]
http://mepo.cc



Edited 1 time(s). Last edit at 12/08/2008 08:50AM by gustav.
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